ITX Portugal: É urgente valorizar os trabalhadores e as carreiras

Caderno Reivindicativo para 2022

A ITX Portugal retorna a máximas históricas em dividendos.

Subiram, no semestre entre Fevereiro e Julho de 2021, para os 1,27 mil milhões de euros.

Em comparação com igual período de 2020, a subida das vendas foi de 49%.

É urgente valorizar os trabalhadores e as carreiras!

Foi elaborado o caderno reivindicativo, com proposta de reunião já para o dia 24 de Janeiro com os responsáveis da empresa, de forma a discutirmos o mesmo.

Caderno reivindicativo dos trabalhadores da ITX para 2002:

  • Aumento salarial para todos os trabalhadores de 90€;
  • Subsídio de refeição igual para todos os trabalhadores no valor de 8€ (proporcional a quem faz menos de 5h diárias);
  • Aumento do cartão de oferta para 100€;
  • 25 dias de férias;
  • 35h semanais para todos, sem perda de salário;
  • Dispensadores de água em todas as lojas;
  • Aumento da percentagem de desconto para 30%;
  • Clarificação do recibo de vencimento (comissões, faltas, subsídio de refeição, etc. à semelhança do que acontece em outros países da Europa);
  • Implementação da picagem de ponto em todas as lojas do grupo.

É URGENTE MELHORAR AS CONDIÇÕES DE TRABALHO!

FONTE:CESP